Fachliche und organisatorische Leitung:

• Führung, Motivation und Weiterentwicklung des Teams

• Organisation der täglichen Arbeitsabläufe 

• Personaleinsatz- und Urlaubsplanung 

• Durchführung von Teamgesprächen sowie Mitarbeitergespräche 

• Einarbeitung neuer Mitarbeiter 

Prozessmanagement:

• Analyse und Optimierung bestehender Prozesse 

• Entwicklung neuer Arbeitsabläufe 

• Mitarbeit an Projekten zur Digitalisierung und Prozessverbesserung 

• Umsetzung gesetzlicher Vorgaben und interner Standards

• Erstellen und Pflegen von Arbeitsanweisungen und Prozessbeschreibungen 

Qualitätsmanagement:

• Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Anforderungen 

• Unterstützung bei Zertifizierungen und Audits 

• Durchführung von Qualitätskontrollen 

• Abgeschlossenes kaufmännische Ausbildung im Gesundheitswesen und/oder abgeschlossenes Studium im Gesundheitswesen oder Betriebswirtschaftslehre

• Berufserfahrung im Patientenmanagement oder vergleichbaren Funktion

• Führungserfahrung wünschenswert

• Grundlegende Kenntnisse in der krankenhausspezifischen Gesetzgebung (z.B. KHG, SGB V, FPV, BPflV)

• Sicherer Umgang mit Krankenhausinformationssystem sowie MS Office 

Wir wünschen uns eine Persönlichkeit, die:

• Empathisch und wertschätzend führt 

• Eigenverantwortlich handelt 

• Veränderungen aktiv gestaltet 

• Wirtschaftlich denkt 

• Strukturiert arbeitet

• Auch in belastenden Situationen den Überblick behält 

• Mitarbeiter motiviert und entwickelt 

• Professionell kommuniziert